В Воловском районе Липецкой области местный предприниматель нарушал трудовые права своих работников. Прокуратура провела проверку после обращения заявителя.
Выяснилось, что бизнесмен не извещал людей о составных частях зарплаты, размерах и основаниях удержаний. Кроме того, работодатель, вопреки установленного в Липецкой области с 1 марта 2020 года минимального размера заработной платы в 12 тысяч 618 рублей, установил одной из сотрудниц оклад в 6 тысяч 065 рублей.
В отношении работодателя было возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ: невыплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния. Материалы были направлены в региональную государственную инспекцию труда.
В итоге правонарушителя оштрафовали на 1500 рублей, сообщили в пресс-службе прокуратуры Липецкой области.
Фото: Zen.yandex.ru.
