Цвета сайта
Размер шрифта

Трудовая инспекция заставила 14 липецких компаний уйти на выходные

Анна Черкасова

Сотрудники предприятий и магазинов пожаловались на своих работодателей

Ежедневно трудовая инспекция Липецкой области принимает десятки звонков от сотрудников компаний, игнорирующих указ Президента о выходных днях. Как рассказала «Вести Липецк» руководитель Государственной инспекции труда Ирина Кирейчикова, сотрудники ведомства уделяют особое внимание предприятиям, на которые поступает большее количество жалоб.

В основном поступают жалобы на промышленные предприятия и магазины, которые полностью попадают под указ Президента, а значит, должны перевести сотрудников на режим удаленной работы или объявить нерабочие дни с сохранением заработной платы, — говорит Ирина Кирейчикова.

Всего трудовая инспекция выписала 14 предостережений о необходимости недопущения работодателями нарушений по исполнению Указа Президента об объявлении нерабочих дней.

Мы проверили, как работодатели отреагировали на наши предостережения. Ни один не проигнорировал, все остановили работу и отправили людей домой, — рассказала руководитель трудовой инспекции.

Кстати, работодателей, которые будут заставлять сотрудников выполнять обязанности непосредственно на рабочем месте, ждет административное разбирательство по ст. 5.27 КоАП РФ: нарушение трудового законодательства. Она предполагает наказание в виде штрафа для юридических лиц в размере от 30 до 50 тысяч рублей.

Еще одно направление, которому трудовая инспекция уделяет особое внимание, это невыплата заработной платы и принуждение людей к увольнению. Как пояснила Ирина Кирейчикова, работники узнают о нарушении своих прав по вопросам оплаты труда в день выплаты заработной платы (заработная плата за март будет произведена работника в максимально предельный срок до 15 апреля) и тогда станет ясно, кто из работодателей нарушил Указ Президента и не сохранил за работниками их заработную плату. Такие предприятия также ждет разбирательство по ст. 5.27 и штраф от 30 до 50 тысяч рублей. Инспекция действует на опережение — двум компаниям, сотрудники которых опасаются остаться без зарплаты и работы, выписали предостережения.

Напомним, что по указу Президента Владимира Путина выходные продляются до 30 апреля. В зависимости от развития ситуации с распространением коронавируса срок сможет быть сокращен. Владимир Путин особо подчеркнул, что рабочие места и заработная плата должны быть сохранены.

Горячая линия трудовой инспекции по вопросам режима работы сотрудников, незаконных сокращений, увольнений, снижения и невыплаты заработной платы 8 (4742) 36-02-03, 34-66-23 круглосуточно.

Липецкие полицейские помогли спасти женщину с признаками сердечного приступа

Сотрудники на служебном авто довезли ее в больницу

Молодежь Липецка познакомили с общественными организациями региона

В «Молодежной школе НКО» у них есть возможность пообщаться неформально

Глава Липецкой области принял участие в Российском экологическом форуме

Игорь Артамонов рассказал о рекультивации в регионе мусорных полигонов

Четыре новых мусоровоза появились в липецком управлении благоустройства

Сотрудники поделились видеокадрами современного транспорта

В Липецке готовят общежитие для иностранных сотрудников

В корпусе разместится 545 человек

Мобильное приложение «Спорт НЛМК» запустили на комбинате для сотрудников

Приложение доступно каждому сотруднику компании