Пандемия коронавируса не отменила другие заболевания. А потребность в квалифицированных врачах в Липецкой области по-прежнему высока, особенно на периферии. Продолжается работа по привлечению докторов из других регионов. Для этого используют федеральные и региональные программы стимулирования. Так, в Краснинскую районную больницу из Анапы приехала работать семья — муж хирург и его жена терапевт. И получили сразу два миллиона рублей — по программам «Земский доктор» и «Губернаторский миллион».
Этой зимой у хирурга много работы. Переломы и растяжения — основные травмы, с которыми обращаются к Денису Иванову. До недавнего времени в Краснинской районной больнице врача такой специализации не было — при необходимости вызывали из соседнего района, либо самим пациентам приходилось ехать в другой город. Сейчас квалифицированную помощь селяне получают в своей больнице.
Елена Степанова, местная жительница:
Мы очень рады, что у нас появился новый хирург — молодой специалист. Можно в любой момент прийти, обратится к нему, и что нам помогут.
Денис работал хирургом сначала в Абакане, затем переехал в Анапу. Там разместил объявление о поиске работы — откликнулась Краснинская ЦРБ. Привлекла не только хорошая зарплата. Бонус за переезд — один миллион рублей по федеральной программе «Земский Доктор», а также удобный график и условия работы.
Денис Иванов, врач-хирург ГУЗ «Краснинская районная больница»:
Я здесь могу спокойно оперировать, принимать людей. Народу не так много и люди менее конфликтные.
Супруга Дениса, Кристина — тоже медик. Врач-терапевт. Поехала в Красное за мужем, а уже здесь ей тоже предложили вакансию. Удаленность села от больших городов ее не смущает — всю жизнь работала в провинции. Плюс Кристина Иванова, как молодой специалист, смогла воспользоваться региональной программой «губернаторский миллион».
Кристина Иванова, врач-терапевт ГУЗ «Краснинская районная больница»:
Здесь намного ближе контакт с пациентом, и мы оказываем гораздо больше помощи, чем в том же самом городе. Напрямую, грубо говоря, мы знаем всех своих пациентов в лицо, запоминаем их болезни и уже знаем, с чем они к нам обращаются, и можем оказать более глубокую и квалифицированную помощь.
Помимо программ финансовой поддержки, любой молодой специалист, приехавший из другого региона, может рассчитывать и на муниципальное жилье.
Алексей Телков, глава Краснинского района:
Острый кадровый вопрос у нас получилось снять, но, тем не менее, еще нашей больнице требуется определенное количество кадров, поэтому мы дальше ведем работу по подготовке жилья. Ну и, безусловно, это программы, которые у нас действуют в регионе. Это «губернаторский миллион», «сельский доктор».
На территории нашего региона действует множество программ финансовой поддержки врачей. Но дефицит все равно остается. На сегодняшний день системе здравоохранения Липецкой области не хватает около 300 специалистов.
